A travers des actions le pouvoir exécutif a déjà démontré sa volonté d’offrir des soins de santé qualitatifs et à très bon prix aux populations dans chaque région du territoire. Mais encore, pour bien s’occuper des patients il faut nécessairement des professionnels dont l’expérience est éprouvée.
Outre ceux qui ont déjà été organisés les années antérieures, un nouveau concours de recrutement a été lancé à la fin du mois de mars 2023 pour renforcer le personnel soignant.
Il est ouvert aux hommes et femmes âgés de 18 ans au moins et de 40 ans au plus. Pour les volontaires ou contractuels des administrations ayant des expériences antérieures validables pour la retraite, la limite d’âge est fixée à 45 ans au plus.
Ce sont exactement plus de 1 600 citoyens spécialisés qui vont faire leur entrée dans la fonction publique. Par cet énième recrutement, il est attendu que la santé, l’hygiène publique et l’accès universel aux soins soient davantage renforcés.
Les précisions faites sont que parmi les postes à pourvoir, il y en a 170 pour le personnel médical, 1 099 pour le personnel paramédical et 359 pour le personnel administratif et d’appui. Le concours s’ajoute ainsi à ceux lancés en 2021 pour le compte de l’École nationale des auxiliaires médicaux (Enam), l’École nationale des sages-femmes (ENSF) et l’École nationale des aides sanitaires (Enas) qui a permis de recruter 700 agents.
Outre le recrutement susmentionné, un concours direct régional du personnel paramédical est lancé en faveur des communes de la région des Savanes. A la fin, 279 postes vont être occupés pour mieux gérer les unités de soins périphériques de type I et II.
Ces concours qui se succèdent représentent surtout des opportunités d’insertion socioprofessionnelle pour les jeunes à la recherche d’un emploi stable et décent. Les admis arrivent à dire adieu à la pauvreté. Ils parviennent dès lors à subvenir convenablement à leurs besoins et ceux de leurs proches.
Le gouvernement renseigne que sur cette période, 5 147 agents pour le compte du ministère de la Santé et de l’Hygiène publique en tout ont été embauchés. Ceci par le biais des concours généraux et sectoriels organisés en 2008, 2009, 2013, 2016 et 2018. Pour 2023, les dépenses pour une meilleure couverture santé universelle sont projetées à 21 milliards de francs CFA.