Intel, géant des semi-conducteurs, traverse une période difficile. Devancée par Nvidia et Apple en puces IA, Intel a perdu 16,6 milliards de dollars au T3 2024, entraînant des licenciements massifs. Près de 15 000 employés ont été remerciés dans le cadre d’efforts de réduction des coûts. De plus, Intel a imposé des coupes touchant divers services, dont les navettes, les primes, les congés sabbatiques et le coaching sportif gratuit. Face à la crise, Intel réintroduit le café et le thé gratuits pour remonter le moral des employés, un geste symbolique.
Malgré des difficultés financières, Intel reconnait l’importance des petits gestes pour le bien-être de ses employés. Dans une note publiée sur la messagerie interne Circuit, la direction souligne que « malgré les défis de coûts, les petits plaisirs comptent au quotidien ». Le retour du café et du thé gratuits tente, malgré la situation financière difficile, de renforcer la culture d’entreprise chez Intel. Cette initiative d’Intel, bien que modeste en dépit d’un coût de 100 millions de dollars par an, vise à créer un environnement positif. En remettant la gratuité du café et du thé, Intel espère encourager un sentiment d’appartenance malgré les défis financiers. En effet, les employés, touchés par les licenciements et les coupes budgétaires, ont exprimé un fort besoin de soutien.
Avec le retour du café gratuit, Intel pourrait ainsi renforcer la productivité et la satisfaction en boostant le moral des employés. Cela pourrait par ailleurs aussi contribuer à une meilleure image de l’entreprise, essentielle pour attirer de nouveaux talents. Toutefois, cette stratégie ne suffira pas à résoudre les problèmes financiers majeurs. Il faudra des mesures plus concrètes pour assurer la rentabilité à long terme.